Gombe United se retrouve une fois de plus dans de sérieux ennuis alors que la direction de la Nigeria Premier Football League (NPFL) impose des sanctions lourdes à l'équipe déjà menacée de relégation pour une agression contre les arbitres du match.
En raison de l'infraction, Gombe United FC s'est vu retirer trois points et trois buts de son total accumulé pour la saison, ce que la NPFL qualifie de tolérance zéro envers les agressions contre les arbitres de match.
Davidson Owumi, le directeur des opérations de la NPFL qui a signé l'avis, a averti les autres clubs de veiller à la sécurité des arbitres de match affectés à leurs matchs ou de faire face à de graves conséquences.
Des officiels du match de la 26e journée contre Akwa United, venus jouer au Pantanmi Stadium le dimanche 17 mars, ont été agressés physiquement par des supporters à la fin de la rencontre.
La NPFL, dans un avis de juridiction sommaire adressé à Gombe United, a déclaré que ses conclusions comprenaient que Bright Nwosu, l'arbitre central, Abdullahi Indabawa, le AR1, Friday Abu Emeje AR2, et Musa Hussainy Talle, le 4e officiel, avaient été agressés par les supporters du club.
Gombe United a été accusé de violation des règles B13.52, B13.18 et C1.1 des cadres et règles de la NPFL, découlant du fait de ne pas avoir fourni une sécurité adéquate et efficace ayant conduit à l'accès de personnes non autorisées à des zones restreintes, de jeter des objets par leurs supporters sur les arbitres et l'équipe visiteuse, et d'agression contre les arbitres à la fin du match.
En plus de la déduction des points, la NPFL a également infligé une amende totale de 3 millions de nairas au club, comprenant 1 million de nairas chacun pour le défaut de fournir une sécurité adéquate et efficace, pour le jet d'objets sur le terrain de jeu, et des paiements compensatoires aux quatre arbitres du match à 250 000 nairas chacun.
La NPFL a également émis un ordre de fermeture du Pantami Stadium aux supporters de Gombe United pour les trois prochains matchs à domicile.
Gombe United dispose de 48 heures à compter de la date de réception des sanctions pour accepter par écrit et soumettre les décisions ou choisir de comparaître devant une commission disciplinaire conformément à la règle C26.
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